4 июня 2019 Конституционный Суд Украины изменил правила выхода на пенсию для отдельных категорий работников, в частности, для работников образования, здравоохранения и социального обеспечения, артистов театрально-концертных и других зрелищных заведений, предприятий и коллективов, летного и летно-испытательного состава.
Ранее были установлены дополнительные условия для назначения пенсии за выслугу лет до достижения возраста для этих категорий работников:
- 50 лет — для работников летного и летно-испытательного состава.
- 55 лет — для работников образования, здравоохранения и социального обеспечения.
- 55 лет — для артистов театрально-концертных и других зрелищных заведений, предприятий и коллективов.
Суд признал незаконным установление минимально необходимого возраста для начисления пенсии за выслугу лет.
Отныне к возрасту не будут привязывать досрочный выход на пенсию учителей, врачей и артистов, летчиков, а будут учитывать только их стаж.
Работники образования, здравоохранения и социального обеспечения могут выйти на пенсию по выслуге лет независимо от возраста при наличии специального стажа работы:
- по состоянию на 1 апреля 2015 — не менее 25 лет и после этой даты.
- с 1 апреля 2015 по 31 марта 2016 года — не менее 25 лет 6 месяцев.
- с 1 апреля 2016 по 31 марта 2017 — не менее 26 лет.
- с 1 апреля 2017 по 31 марта 2018 — не менее 26 лет 6 месяцев.
- с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 — не менее 27 лет.
- с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 — не менее 27 лет 6 месяцев.
- с 1 апреля 2020 по 31 марта 2021 — не менее 28 лет.
- с 1 апреля 2021 по 31 марта 2022 — не менее 28 лет 6 месяцев.
- с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 — не менее 29 лет.
- с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 — не менее 29 лет 6 месяцев.
- с 1 апреля 2024 или после этой даты — не менее 30 лет.
Артисты театрально-концертных и других зрелищных заведений, предприятий и коллективов при стаже творческой деятельности от 20 до 35 лет независимо от возраста.
Читайте: Средняя пенсия в Украине — кому повысили выплаты
Работники летного и летно-испытательного состава могут выйти на пенсию по выслуге лет:
- по состоянию на 1 апреля 2015 не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин.
- с 1 апреля 2015 по 31 марта 2016 года — не менее 25 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 20 лет 6 месяцев у женщин.
- с 1 апреля 2016 по 31 марта 2017 — не менее 26 лет у мужчин и не менее 21 года у женщин.
- с 1 апреля 2017 по 31 марта 2018 — не менее 26 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 21 года 6 месяцев у женщин.
- с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 — не менее 27 лет у мужчин и не менее 22 лет у женщин.
- с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 — не менее 27 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 22 лет 6 месяцев у женщин.
- с 1 апреля 2020 по 31 марта 2021 — не менее 28 лет у мужчин и не менее 23 лет у женщин.
- с 1 апреля 2021 по 31 марта 2022 — не менее 28 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 23 лет 6 месяцев у женщин.
- с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 — не менее 29 лет у мужчин и не менее 24 лет у женщин.
- с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 — не менее 29 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 24 лет 6 месяцев у женщин.
- с 1 апреля 2024 или после этой даты — не менее 30 лет у мужчин и не менее 25 лет у женщин.
Повышение на 5 лет возраста выхода на пенсию для женщин, а также увеличение на 5 лет общего и специального стажа работы, необходимого для назначения пенсии за выслугу лет для отдельных категорий работников, также признано незаконным и отменено.
Указанные категорий профессий имеют непосредственное влияние на здоровье работника и могут привести к потере профессиональной трудоспособности (способности выполнять работу по профессии) до наступления возраста, дающего им право на пенсию по возрасту, а, следовательно, к невозможности эффективно выполнять работу без ущерба для собственного здоровья и безопасности окружающих.
Потеря профессиональной трудоспособности или пригодности не связана с достижением работником определенного возраста, поэтому не может быть условием для назначения пенсии за выслугу лет.
Читайте: Пенсия для жителей ОРДЛО обойдется РФ в $1,54 млрд в год
Цель назначения пенсии за выслугу лет — обеспечить необходимые условия жизни лицам, работа которых связана с быстрой потерей профессиональных навыков (работоспособности), что может наступить до достижения этими лицами возраста, необходимого для получения права на пенсию по возрасту.
Назначение пенсии за выслугу лет является дополнительной социальной гарантией для лиц, которые в особых условиях выполняли определенные профессиональные функции.
Решением КСУ № 2-р/2019 обеспечено дополнительную социальную гарантию для лиц, которые в особых условиях выполняли определенные профессиональные функции.
Такое решение является определенной нагрузкой на трудовую сферу, поскольку пойдет волна увольнений в связи с выходом на пенсию, предприятия потеряют сразу большое количество квалифицированных работников, а молодежь не успеет занять их места. Пенсионная сфера испытает больше финансовых затрат. А также возможна волна исков в суд о перечислении пенсий.
Автор: Анна Лысенко, адвокат, партнер АО Адвокатская семья Лысенко.