Кабмин обновил критерии для бронирования от мобилизации: что изменится
Правительство обновляет критерии бронирования сотрудников, а также критерии для получения критичности.
Как сообщил премьер-министр Денис Шмыгаль, до 15 ноября проводился аудит предприятий и организаций, имеющих статус критических и тех, которые имеют право бронировать сотрудников.
Что изменится в критериях бронирования сотрудников
По результатам аудита был выявлен ряд проблемных моментов, которые нужно устранить, отметил Шмыгаль.
— Прежде всего, региональные и отраслевые критерии критичности предприятий теперь будут согласовываться с Минобороны и Минэкономики, — сказал он.
Во-вторых, по словам Шмыгаля, обязательными пунктами для бронирования работников для частного сектора будут зарплатный критерий и отсутствие долгов перед бюджетом.
Средняя зарплата на предприятии у забронированного работника должна быть не менее 2,5 минимальных заработных плат, то есть не менее 20 тыс. гривен.
— Это позволит уменьшить риск злоупотреблений, когда компании трудоустраивают человека ради теневой договоренности о бронировании, — подчеркнул премьер.
Как будет происходить бронирование с 1 декабря
С 1 декабря все бронирования сотрудников будут осуществляться через Дію.
Предприятия и организации ежемесячно будут проверять на соответствие всем критериям.
Новые условия бронирования будут действовать с 1 декабря. Для всех, кто уже имеет отсрочки, будет переходный период на новые условия до 28 февраля.
До этой даты все предприятия должны возобновить бронирование своих сотрудников согласно новым условиям, независимо от того, как и когда оно происходило.
Аудит критических предприятий
Напомним, до 15 ноября в Украине провели аудит предприятий, которые получили статус критического от органов местного самоуправления.
Если предприятие не соответствует критериям критического для государства, то бронирование пересмотрят.
